Überblick
Als Kaufmännische/-r Sachbearbeiter/-in für Pflegeabrechnung unterstützen Sie die Abrechnung und Dokumentation von Pflegedienstleistungen in ambulanten Pflegediensten oder (teil-)stationären Pflegeeinrichtungen. Sie organisieren den Büroalltag und nehmen personalwirtschaftliche Aufgaben der Personaleinsatzplanung oder -verwaltung wahr. Sie berücksichtigen die geltenden Anforderungen von Pflegepersonen, Pflegegraden und des Medizinischen Dienstes. Ihr Tätigkeitsbereich ist sehr abwechslungsreich und umfasst beispielsweise auch die Beratung von Kunden, Bewohnern und Angehörigen.
Hinweis für Kostenträger: Als Modulmaßnahme belegbar.
*Modul Grundlagen und Modul Pflege (6 Monate) + Praktikum (3 Monate)
Besuchen Sie unseren Info-Tag und lernen Sie unser Haus kennen.
- Aufbau und Organisation des Gesundheitswesens
- Grundlagen der Buchführung und spezielle Buchführungspflicht im Gesundheitswesen
- Kaufmännische Belegorganisation
- Abrechnung und Dokumentation von Pflegedienstleistungen
- Arbeitsrecht und personalwirtschaftliche Aufgaben
- Vertragsrechtliche Grundlagen und gesamtwirtschaftliche Zusammenhänge
- Büroprozesse und Arbeitsorganisation
- Kaufmännischer Schriftverkehr und Tabellenkalkulation nach DIN 5008
- Interne und externe Kooperationsprozesse
- Fachenglisch (Grundlagen der Kommunikation)
- Praktikum (3 Monate)
- Mindestalter 18 Jahre
- Schulabschluss wünschenswert
Zusätzlich zur Ausbildung können Sie unsere besonderen Hilfen in Anspruch nehmen:
Sozial-medizinische Betreuung (z. B. Physiotherapie)
Psychologische Unterstützung
Soziale Beratung
Hinweis zu den Maßnahmen
Bitte beachten Sie, dass die oben genannten Leistungen ausschließlich von Reha-Teilnehmenden in Anspruch genommen werden können.